نئے اعدادوشمار ہر سال ٹیبل پر اوسط امریکی چھ چھ چھٹیوں کا دورہ کرتا ہے

دائمی کام کی جگہ کا دباؤ امریکیوں میں سے ایک تہائی پر اثر انداز ہوتا ہے اور لفظی طور پر قتل کر سکتا ہے، لیکن سفر کے وشال ایکسپوڈیا کی ایک نئی رپورٹ سے پتہ چلتا ہے کہ امریکی ملازمین خود کے لئے چیزوں کو آسان نہیں کر رہے ہیں: اوسطا، وہ صرف 15 15 چھٹیوں کے چھٹیوں میں سے 11 لے رہے ہیں. ان کو مختص کیا.

یہ خیال ہے کہ امریکی ملازمین کو وقت سے دور کرنے کی ہمت کرنے کے لئے بہت زیادہ دباؤ میں ہے. ایکسپریس کے نائب صدر جان مورے کا کہنا ہے کہ "کچھ کارکنوں سے بھی ڈرتا ہے کہ ان کے مالک کو رد کردیا جائے گا." "صحت مند کام کی زندگی کا توازن اہم ہے، نہ صرف کارکنوں کو اپنے دفتر سے باہر اپنی جانوں سے لطف اندوز کرنے کا موقع دیتے ہیں، بلکہ آپ کو کام پر واپس جانے کے بعد آپ کو بہت زیادہ پیداواری بنانے کا بھی موقع ملے گا."

یہاں یہ ہے کہ امریکہ دیگر ممالک کے خلاف کس طرح روکتا ہے:

بدقسمتی یہ ہے کہ کارکنوں پر دباؤ ڈالنے کے نتیجے میں طویل عرصے سے مزدوروں کو ادا شدہ چھٹی کے دنوں میں زیادہ سے زائد کمپنیوں کی تعداد میں اضافہ ہوتا ہے.مطالعے سے پتہ چلتا ہے کہ کام کی جگہ پریشانی نوکری کی کارکردگی اور یہاں تک کہ جسمانی صحت کو کم کرتی ہے، خاص طور پر جب ملازمتوں کو بیماری میں کال کرنے کے لئے نوکری کی حفاظت کے بارے میں بہت نفرت ہوتی ہے. تشویش سے نمٹنے کے لئے ملازمین کو اپنے مالکان کے ساتھ بہتر سماجی تعلقات رکھنے کی ضرورت ہے - اسی طرح چھٹیوں سے متعلق سوال کرنا آسان ہوگا.

پھر بھی، امریکی چھٹیوں کے طور پر جنوبی کوریا کے طور پر نہیں ہیں، جو ان کے 15 دنوں کے صرف 6 میں سے صرف 6 استعمال کرتے ہیں اور دنیا بھر میں سروے والے تمام کارکنوں نے ان کے آجروں کی طرف سے ان کی چھٹی کے وقت کو منفی طور پر سمجھا جاتا ہے کے بارے میں سب سے زیادہ فکر مند ہیں.

کارپوریٹ سپیکٹرم کے دونوں سروں پر یورپ بہت زیادہ ٹھنڈا لگتے ہیں. نوکریوں کو کہیں بھی 25 سے 30 (!!!) چھٹی کے دن ملازمین پیش کرتے ہیں، اور کارکنوں کو کسی بھی غیر استعمال ہونے کی اجازت نہیں ہے.